» On considère le chef d’entreprise comme
un homme à abattre ou une vache à traire.
Peu voient en lui le cheval qui tire le char »

 W Churchill

  1. Accueil
  2. /
  3. Votre besoin
  4. /
  5. Gestion de crise sanitaire

CONSEILS EN MANAGEMENT

Parce que votre entreprise a choisi de la mettre en avant pour une performance globale durable pour créer plus de valeur ajoutée.

L’adaptabilité devient alors la clé de la compétitivité de votre organisation.

Numérique partout, nouvelles attentes des salariés, usages revisités pendant la crise sanitaire…..Face à ce changement rapide et omniprésent, jamais l’entreprise n’a été à ce point remise en cause. 

Le changement est un “pharmakon”: source de risques forts et en même temps d’opportunité formidable pour les entreprises.

Voulez- vous vous inscrire dans la dynamique des entreprises qui feront la différence à la fois dans le recrutement et la fidélisation ?

Notre Première conviction :  La performance collective de vos talents dépasse la simple addition de leurs compétences

Considérer le collectif de travail à une addition de compétences d’individus qui serait réducteur . 

Notre partenariat a pour mission :

  • d’aider chacun à exprimer sa singularité et sa valeur ajoutée dans vos équipes et dans votre entreprise
  • booster l ‘l’intelligence collective et le potentiel de vos équipes

Notre deuxième conviction : valoriser votre entreprise et faire la différence par votre performance collective qui rend unique votre organisation:

  • décloisonner intelligemment le mode silo individuel
  • rendre les organisations de travail plus motivantes et plus efficientes.

 

Notre troisième conviction : Encourager chaque salariés à être acteur dans son parcours professionnel , cela fait partie aussi de votre marque employeur

Les évolutions s’accélèrent : les métiers changent, ils changent vite et il va falloir former souvent et beaucoup.

Vous avez choisi une stratégie d’entreprise pour une performance globale durable

Développer le capital humain

Attirer et anticiper  les  compétences

A vos côtés, nous sommes là pour vous donner les moyens de votre ambition par une synergie formation/ accompagnement sur- mesure de vos collaborateurs.

Par notre approche immersive, nous partons de vos réels besoins et de votre problématique concrète pour co- construire avec vous la feuille de route appropriée.

VOTRE BESOIN 

Newsletter

Découvrez notre newsletter sur l’évolution et les nouveautés des enjeux organisationnels pour mieux les comprendre. Profitez bien de ces moments de réflexion et d’idées pour vous et votre entreprise Restons connectés : des articles pour vous inspirer

Actualité & Veille

La création d’une activité professionnelle est aussi le résultat de rencontres, de lectures, d’échanges et de grandes discussions. Vous trouverez ci- dessous, différentes sources d’inspirations qui ont jalonné la construction de MédiPégase.